Ga naar inhoud

MHBO Non-profit

MHBO Management en Publiek-private samenwerkinge (1 jaar)

Je analyseert non-profit organisaties, organiseert projecten, bouwt netwerken op en ontwikkelt communicatiestrategieën. Hiermee kun je samenwerken met publieke en private partners en resultaten evalueren.

Opleidingsduur
1 jaar
Niveau
MHBO
Studiewijze
Online Zelfstudie
Afronding
Digitaal diploma

Voor wie

Je verdiept je in management en samenwerking binnen de non-profit sector. Je werkt bij een non-profitorganisatie of in een samenwerkingsverband, of je bereidt je voor op een functie in deze omgeving.

Instapkennis

Er wordt uitgegaan van mbo-niveau of vergelijkbare werkervaring.

Wat je leert

  • Je kunt de kenmerken en uitdagingen van non-profit organisaties analyseren.
  • Je kunt organisatiestructuren en culturen binnen de non-profit sector herkennen en toepassen.
  • Je kunt strategieën formuleren en plannen opstellen voor projecten en fondsenwerving.
  • Je kunt vrijwilligers werven, begeleiden en waarderen.
  • Je kunt het verschil tussen publieke, private en gecombineerde initiatieven uitleggen.
  • Je kunt relevante wet- en regelgeving toepassen bij samenwerkingen.
  • Je kunt stakeholders identificeren en hun belangen analyseren.
  • Je kunt netwerken analyseren en onderhouden binnen verschillende contexten.
  • Je kunt communicatiestrategieën ontwikkelen en digitale middelen inzetten.
  • Je kunt de impact en duurzaamheid van projecten en communicatieprocessen evalueren.

Programma

Deze opleiding bestaat uit 4 modules met samen 40 hoofdstukken en 200 lessen.

MHBO Management en organisatie - non-profit 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je onderzoekt hoe non-profit organisaties functioneren, organiseert projecten en past managementvaardigheden toe in de praktijk.

  1. Inleiding tot non-profit organisaties Je onderzoekt de kenmerken, typen en maatschappelijke rol van non-profit organisaties en hun uitdagingen.
    5 lessen
    1. Definitie en kenmerken van non-profit organisatiesJe definieert wat een non-profit organisatie is en benoemt de belangrijkste kenmerken.
    2. Verschil tussen profit en non-profit organisatiesJe vergelijkt profit en non-profit organisaties en benoemt de belangrijkste verschillen.
    3. Typen non-profit organisatiesJe onderscheidt verschillende typen non-profit organisaties en hun doelen.
    4. De rol van non-profit organisaties in de samenlevingJe beschrijft de maatschappelijke rol van non-profit organisaties.
    5. Uitdagingen en kansen in de non-profit sectorJe benoemt actuele uitdagingen en kansen voor organisaties in deze sector.
  2. Organisatiestructuur en -cultuur Je analyseert organisatiestructuren en cultuur en leert hoe je effectieve communicatie toepast.
    5 lessen
    1. Kenmerken van organisatiestructuren in non-profit organisatiesJe onderzoekt hoe organisatiestructuren in non-profit werken en welke kenmerken ze hebben.
    2. Verschillende vormen van organisatiestructurenJe vergelijkt verschillende vormen van organisatiestructuren en hun toepassing.
    3. Het belang van organisatiecultuur en waardenJe bespreekt het belang van cultuur en waarden binnen een organisatie.
    4. Het ontwikkelen van een inclusieve en positieve cultuurJe leert hoe je een inclusieve en positieve organisatiecultuur ontwikkelt.
    5. Effectieve communicatie binnen de organisatieJe past effectieve communicatie toe binnen een non-profit organisatie.
  3. Leiderschap in non-profit Je onderzoekt leiderschapsstijlen, ontwikkelt medewerkers en leert omgaan met veranderingen.
    5 lessen
    1. Kenmerken van effectief leiderschap in de non-profit sectorJe benoemt kenmerken van effectief leiderschap in de non-profit sector.
    2. Verschillende leiderschapsstijlen en hun toepassingJe vergelijkt leiderschapsstijlen en past deze toe in verschillende situaties.
    3. Het belang van visie en missie in leiderschapJe legt uit hoe visie en missie richting geven aan leiderschap.
    4. Het ontwikkelen van medewerkers en vrijwilligersJe ontwikkelt strategieën voor de begeleiding van medewerkers en vrijwilligers.
    5. Leiderschap in tijden van verandering en crisisJe leert hoe je leidinggeeft tijdens verandering of crisis.
  4. Strategisch management Je leert strategieën formuleren, plannen opstellen en de voortgang van strategieën te evalueren.
    5 lessen
    1. Het belang van strategisch management in non-profit organisatiesJe onderzoekt waarom strategisch management nodig is in non-profit organisaties.
    2. Het formuleren van een visie, missie en doelstellingenJe formuleert visie, missie en doelstellingen voor een organisatie.
    3. SWOT-analyse en andere strategische analysemethodenJe voert een SWOT-analyse uit en gebruikt andere analysemethoden.
    4. Het opstellen van een strategisch planJe stelt een strategisch plan op voor een non-profit organisatie.
    5. Evaluatie en bijsturing van de strategieJe evalueert en stuurt strategieën bij op basis van resultaten.
  5. Financiering en fondsenwerving Je onderzoekt financieringsbronnen, ontwikkelt fondsenwervingsplannen en stelt een begroting op.
    5 lessen
    1. Overzicht van financieringsbronnen voor non-profit organisatiesJe benoemt de verschillende financieringsbronnen voor non-profit organisaties.
    2. Fondsenwervingsstrategieën en -techniekenJe ontwikkelt en vergelijkt fondsenwervingsstrategieën en technieken.
    3. Het belang van transparantie en verantwoording naar donateursJe legt uit waarom transparantie en verantwoording belangrijk zijn voor donateurs.
    4. Het opstellen van een begroting en financieel beleidJe stelt een begroting en financieel beleid op voor een organisatie.
    5. Samenwerking met bedrijven en andere organisatiesJe onderzoekt mogelijkheden voor samenwerking met bedrijven en andere organisaties.
  6. Projectmanagement in non-profit Je past projectmanagement toe, stelt projectplannen op en evalueert projectresultaten.
    5 lessen
    1. Basisprincipes van projectmanagement en projectcyclusJe benoemt de basisprincipes van projectmanagement en de projectcyclus.
    2. Het opstellen van projectplannen en doelstellingenJe stelt projectplannen en doelstellingen op voor non-profit projecten.
    3. Het belang van stakeholdermanagementJe herkent het belang van stakeholdermanagement in projecten.
    4. Risicoanalyse en -beheersing in projectenJe voert risicoanalyses uit en beheerst risico’s binnen projecten.
    5. Evaluatie en rapportage van projectresultatenJe evalueert en rapporteert projectresultaten aan betrokkenen.
  7. Communicatie en marketing in non-profit Je ontwikkelt communicatiestrategieën en zet marketingtools in om doelgroepen te bereiken.
    5 lessen
    1. Het belang van communicatie in non-profit organisatiesJe benoemt het belang van goede communicatie binnen non-profit organisaties.
    2. Ontwikkelen van een communicatiestrategieJe ontwikkelt een communicatiestrategie voor een specifieke doelgroep.
    3. Gebruik van sociale media en andere marketingtoolsJe past sociale media en andere marketingmiddelen toe.
    4. Betrekken van de gemeenschap en vrijwilligersJe betrekt de gemeenschap en vrijwilligers bij de organisatie.
    5. Het meten van effectiviteit van communicatie-inspanningenJe meet de effectiviteit van communicatie-inspanningen.
  8. Vrijwilligersmanagement Je werft, begeleidt en waardeert vrijwilligers en stelt beleid op voor vrijwilligersmanagement.
    5 lessen
    1. De rol en waarde van vrijwilligers in non-profit organisatiesJe beschrijft de rol en waarde van vrijwilligers binnen een organisatie.
    2. Het aantrekken en werven van vrijwilligersJe ontwikkelt strategieën voor het aantrekken en werven van vrijwilligers.
    3. Training en begeleiding van vrijwilligersJe organiseert training en begeleiding van vrijwilligers.
    4. Het opstellen van beleid voor vrijwilligersmanagementJe stelt beleid op voor het management van vrijwilligers.
    5. Het bevorderen van betrokkenheid en waardering van vrijwilligersJe bevordert betrokkenheid en waardering van vrijwilligers.
  9. Evaluatie en impactmeting Je voert evaluaties uit, meet impact en rapporteert resultaten aan stakeholders.
    5 lessen
    1. Het belang van evaluatie in de non-profit sectorJe benoemt waarom evaluatie belangrijk is in de non-profit sector.
    2. Methoden voor impactmetingJe past methoden toe voor het meten van impact.
    3. Het ontwikkelen van meetindicatoren en evaluatiecriteriaJe ontwikkelt meetindicatoren en evaluatiecriteria.
    4. Rapporteren van resultaten aan stakeholders en donateursJe rapporteert resultaten aan stakeholders en donateurs.
    5. Gebruik van evaluaties voor continue verbeteringJe gebruikt evaluaties om verbeteringen door te voeren.
  10. Samenwerking en netwerken Je bouwt netwerken op, deelt middelen en analyseert samenwerkingsvormen in de non-profit sector.
    5 lessen
    1. Het belang van samenwerking in de non-profit sectorJe benoemt waarom samenwerking belangrijk is voor non-profit organisaties.
    2. Het opbouwen van netwerken en partnerschappenJe ontwikkelt netwerken en bouwt partnerschappen op.
    3. Samenwerkingsmodellen en -strategieënJe analyseert verschillende samenwerkingsmodellen en strategieën.
    4. Het delen van middelen en kennis tussen organisatiesJe deelt middelen en kennis tussen organisaties.
    5. Voorbeelden van succesvolle samenwerkingenJe bespreekt voorbeelden van succesvolle samenwerkingen.
MHBO Publiek-private samenwerkingen 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je onderzoekt hoe publiek-private samenwerkingen werken, welke stappen je volgt en hoe je projecten effectief vormgeeft en evalueert.

  1. Inleiding tot publiek-private samenwerkingen Je verkent wat publiek-private samenwerkingen zijn, hoe ze ontstaan en welke voordelen en uitdagingen er zijn.
    5 lessen
    1. Definitie en doel van PPSJe onderzoekt wat publiek-private samenwerking inhoudt en welke doelen daarbij centraal staan.
    2. Verschil tussen publieke, private en gecombineerde initiatievenJe vergelijkt publieke, private en gecombineerde projecten op opzet en samenwerking.
    3. Historie en voorbeelden van PPS in NederlandJe bekijkt voorbeelden uit Nederland en analyseert hoe deze samenwerkingen zich hebben ontwikkeld.
    4. Voordelen voor beide partijenJe benoemt voordelen voor beide partijen en licht deze toe aan de hand van praktijkvoorbeelden.
    5. Uitdagingen en risico’s bij samenwerkingJe bespreekt mogelijke uitdagingen en risico’s en denkt na over oplossingen.
  2. Wet- en regelgeving rondom PPS Je verdiept je in de juridische kaders en regels die gelden bij publiek-private samenwerkingen.
    5 lessen
    1. Overzicht van relevante wetten en regelsJe zet relevante wetten en regels op een rij die van toepassing zijn op samenwerkingen.
    2. Contractuele kaders en afsprakenJe stelt contractuele afspraken op en bespreekt de betekenis daarvan.
    3. Europese aanbestedingsregels en transparantie-eisenJe past Europese aanbestedingsregels en transparantie-eisen toe in een casus.
    4. Risicomanagement en aansprakelijkheidJe analyseert risico’s en aansprakelijkheid binnen samenwerkingen.
    5. Compliance en juridische valkuilenJe signaleert juridische valkuilen en beoordeelt compliance in projecten.
  3. Stakeholderanalyse en partnerschappen Je brengt partners en stakeholders in kaart en onderzoekt hun belangen en invloed op het project.
    5 lessen
    1. Identificeren van relevante partners en belanghebbendenJe identificeert relevante partners en stakeholders voor een samenwerking.
    2. Analyse van belangen en motivaties van stakeholdersJe analyseert de belangen en motivaties van betrokken partijen.
    3. Relatiebeheer en netwerkopbouwJe ontwikkelt strategieën voor relatiebeheer en netwerkopbouw.
    4. Prioriteren van partners op basis van impact en waardeJe beoordeelt welke partners prioriteit krijgen op basis van hun impact.
    5. Methoden om samenwerking te evaluerenJe past methoden toe om de samenwerking te evalueren en te verbeteren.
  4. Strategisch plannen van PPS-projecten Je leert projecten strategisch te plannen, doelen te formuleren en belangen te integreren.
    5 lessen
    1. Doelstellingen en visie van het project formulerenJe formuleert heldere doelstellingen en een visie voor een PPS-project.
    2. Lange- en kortetermijnplanning opstellenJe stelt een planning op voor zowel de korte als de lange termijn.
    3. Integreren van publieke en private belangenJe brengt publieke en private belangen samen in het projectplan.
    4. Budgettering en resourceplanningJe maakt een budget en verdeelt middelen over de projectfasen.
    5. Monitoring en bijsturing van de strategieJe monitort de strategie en stuurt bij waar nodig.
  5. Communicatie en coördinatie tussen partners Je kiest communicatiemiddelen, stemt verwachtingen af en legt afspraken vast in een plan.
    5 lessen
    1. Effectieve communicatiekanalen kiezenJe selecteert passende communicatiekanalen voor samenwerking.
    2. Transparantie en rapportage over voortgangJe zorgt voor transparantie en rapporteert over de voortgang.
    3. Conflictoplossing en onderhandelenJe oefent met conflictoplossing en onderhandelen tussen partners.
    4. Afstemmen van verwachtingen en verantwoordelijkhedenJe stemt verwachtingen en verantwoordelijkheden af.
    5. Samenwerkingsafspraken vastleggen in een communicatieplanJe legt samenwerkingsafspraken vast in een communicatieplan.
  6. Financieel beheer en verdeling van middelen Je stelt een financieel plan op, analyseert kosten en verantwoordt de verdeling van middelen.
    5 lessen
    1. Opstellen van een financieel planJe ontwerpt een financieel plan voor een samenwerkingsproject.
    2. Risico’s en garanties besprekenJe bespreekt risico’s en garanties met betrokken partijen.
    3. Investeringen en subsidies combinerenJe combineert investeringen en subsidies in een financieel overzicht.
    4. Kosten-batenanalyse voor publieke en private partijenJe voert een kosten-batenanalyse uit voor beide partijen.
    5. Transparantie en verantwoording van financiënJe borgt transparantie en verantwoordt de financiën.
  7. Projectmanagement in PPS Je organiseert het projectteam, bewaakt de voortgang en documenteert resultaten.
    5 lessen
    1. Rollen en verantwoordelijkheden van projectteamledenJe verdeelt rollen en verantwoordelijkheden binnen het projectteam.
    2. Planning en fasering van activiteitenJe plant activiteiten en deelt het project op in fasen.
    3. Risicobeheersing en probleemoplossingJe beheerst risico’s en lost problemen op tijdens de uitvoering.
    4. Kwaliteitsbewaking en evaluatieJe bewaakt de kwaliteit en evalueert de voortgang.
    5. Documentatie en rapportage van projectresultatenJe documenteert en rapporteert de behaalde projectresultaten.
  8. Innovatie en gezamenlijke waardecreatie Je ontwikkelt samen innovatieve oplossingen en onderzoekt hoe gezamenlijke waarde ontstaat.
    5 lessen
    1. Samen ontwikkelen van innovatieve oplossingenJe werkt samen aan het ontwikkelen van innovatieve oplossingen.
    2. Synergie tussen publieke doelen en commerciële belangenJe onderzoekt hoe publieke en commerciële belangen elkaar versterken.
    3. Gebruik van technologie en data-analyseJe past technologie en data-analyse toe in samenwerkingen.
    4. Creatieve strategieën voor gezamenlijke impactJe bedenkt creatieve strategieën voor gezamenlijke impact.
    5. Evalueren van succesfactoren en leerpuntenJe evalueert succesfactoren en leerpunten uit het project.
  9. Evaluatie en impactmeting van PPS-projecten Je meet de resultaten van projecten en verzamelt feedback voor verbetering van toekomstige samenwerkingen.
    5 lessen
    1. KPI’s en meetinstrumenten bepalenJe bepaalt welke KPI’s en meetinstrumenten relevant zijn.
    2. Monitoren van sociaal, economisch en milieueffectJe monitort sociaal, economisch en milieueffect van projecten.
    3. Feedback van stakeholders verzamelenJe verzamelt en verwerkt feedback van stakeholders.
    4. Rapporteren aan publieke en private partnersJe rapporteert de resultaten aan alle betrokken partijen.
    5. Lessen trekken voor toekomstige samenwerkingenJe trekt lessen uit de evaluatie voor toekomstige projecten.
  10. Duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid Je integreert duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid in projecten en besluitvorming.
    5 lessen
    1. Integratie van duurzame doelen in PPS-projectenJe verwerkt duurzame doelen in het project en de uitvoering.
    2. Ethische overwegingen bij besluitvormingJe weegt ethische aspecten mee bij het nemen van besluiten.
    3. Sociale en milieueffecten van projecten evaluerenJe evalueert de sociale en milieueffecten van het project.
    4. Langdurige relatieopbouw met betrokken partijenJe bouwt langdurige relaties op met betrokken partijen.
    5. Verankering van maatschappelijk verantwoorde praktijkenJe verankert maatschappelijk verantwoorde praktijken in het project.
MHBO Netwerken en samenwerken in non-profit 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je bouwt en onderhoudt netwerken, werkt samen met partners en stakeholders en versterkt relaties binnen en buiten je organisatie.

  1. Basisprincipes van netwerken Je onderzoekt hoe netwerken werken, onderhoudt contacten en stelt prioriteiten voor samenwerking.
    5 lessen
    1. Het belang van netwerken voor non-profit organisatiesJe onderzoekt waarom netwerken waardevol zijn voor jouw organisatie en werkpraktijk.
    2. Verschillende soorten netwerken: lokaal, regionaal, nationaalJe vergelijkt verschillende netwerktypen en brengt hun kenmerken in kaart.
    3. Relatiebeheer en onderhouden van contactenJe onderhoudt relaties en beheert contactmomenten met relevante partijen.
    4. Netwerkdoelen formuleren en prioriterenJe formuleert doelen voor je netwerk en bepaalt welke prioriteit deze krijgen.
    5. Effectieve communicatie binnen netwerkenJe past communicatietechnieken toe om contacten binnen het netwerk te versterken.
  2. Samenwerkingsstrategieën Je selecteert samenwerkingspartners, verdeelt rollen en evalueert samenwerkingsverbanden.
    5 lessen
    1. Identificeren van potentiële samenwerkingspartnersJe brengt potentiële partners in kaart en beoordeelt hun meerwaarde.
    2. Win-win situaties creërenJe ontwikkelt voorstellen die voor alle partijen voordeel opleveren.
    3. Rollen en verantwoordelijkheden in partnerschappenJe verdeelt taken en verantwoordelijkheden binnen samenwerkingen.
    4. Samenwerkingsvormen: projectmatig, structureel, informeelJe kiest passende samenwerkingsvormen voor verschillende situaties.
    5. Evaluatie van samenwerkingsverbandenJe beoordeelt het verloop en de resultaten van samenwerkingen.
  3. Stakeholderanalyse Je brengt stakeholders in kaart, analyseert hun belangen en onderhoudt relaties.
    5 lessen
    1. Identificeren van interne en externe stakeholdersJe identificeert wie invloed heeft binnen en buiten je organisatie.
    2. Behoeften en belangen van stakeholders in kaart brengenJe onderzoekt welke belangen stakeholders hebben en waar hun behoeften liggen.
    3. Prioriteiten stellen in communicatie en samenwerkingJe stelt prioriteiten in contact en samenwerking met verschillende groepen.
    4. Stakeholderrelaties onderhouden en versterkenJe onderhoudt en versterkt relaties met belangrijke stakeholders.
    5. Strategische betrokkenheid van stakeholders bevorderenJe stimuleert betrokkenheid van stakeholders bij projecten en activiteiten.
  4. Communicatie en afstemming binnen netwerken Je communiceert effectief, bouwt vertrouwen op en gebruikt tools om samenwerking te ondersteunen.
    5 lessen
    1. Effectief en duidelijk communiceren met partnersJe past duidelijke communicatie toe in contact met samenwerkingspartners.
    2. Overleggen en besluiten nemen in netwerkverbandJe neemt deel aan overleggen en werkt mee aan het nemen van besluiten.
    3. Conflicten signaleren en oplossenJe signaleert conflicten en werkt aan een oplossing.
    4. Transparantie en vertrouwen opbouwenJe versterkt transparantie en bouwt aan vertrouwen in het netwerk.
    5. Gebruik van communicatietools voor samenwerkingJe maakt gebruik van communicatietools om samenwerking te vergemakkelijken.
  5. Lobbyen en belangenbehartiging Je formuleert doelen voor belangenbehartiging en benadert besluitvormers op een strategische manier.
    5 lessen
    1. Doelen van lobbyen binnen non-profitJe bepaalt welke doelen je wilt bereiken met lobbyactiviteiten.
    2. Strategische benadering van besluitvormersJe ontwikkelt een aanpak om invloed uit te oefenen op besluitvormers.
    3. Opbouwen van invloed en relatiesJe bouwt relaties op die je positie kunnen versterken.
    4. Technieken voor overtuigende presentatie van belangenJe past technieken toe om belangen overtuigend te presenteren.
    5. Ethische grenzen en transparantie in lobbyactiviteitenJe bewaakt ethische grenzen en transparantie bij lobbyactiviteiten.
  6. Projectmatige samenwerking Je zet gezamenlijke projecten op, verdeelt taken en evalueert de resultaten.
    5 lessen
    1. Opzetten van gezamenlijke projectenJe werkt aan het opzetten van projecten met meerdere partijen.
    2. Taakverdeling en planning binnen projectenJe verdeelt taken en plant activiteiten binnen het projectteam.
    3. Samenwerkingsafspraken vastleggenJe legt samenwerkingsafspraken vast voor duidelijkheid en voortgang.
    4. Monitoring en bijsturing van gezamenlijke activiteitenJe monitort de voortgang en stuurt bij waar nodig.
    5. Evalueren van resultaten en impact van projectenJe beoordeelt de resultaten en de impact van het gezamenlijke project.
  7. Netwerkevenementen en bijeenkomsten Je organiseert bijeenkomsten, stimuleert interactie en benut netwerkmogelijkheden.
    5 lessen
    1. Organiseren van netwerkbijeenkomstenJe plant en organiseert bijeenkomsten gericht op netwerken.
    2. Participatie en interactie stimulerenJe stimuleert actieve deelname en interactie tijdens bijeenkomsten.
    3. Presentaties en pitches effectief inzettenJe zet presentaties en pitches in om je boodschap over te brengen.
    4. Netwerkmogelijkheden benutten tijdens evenementenJe benut kansen om nieuwe contacten te leggen tijdens evenementen.
    5. Follow-up van contacten en afsprakenJe volgt gemaakte afspraken en contacten na afloop op.
  8. Conflicthantering en consensusvorming Je herkent conflicten, onderhandelt en bereikt consensus zonder relaties te schaden.
    5 lessen
    1. Veelvoorkomende conflicten binnen netwerken herkennenJe signaleert veelvoorkomende conflicten binnen samenwerkingsverbanden.
    2. Strategieën voor constructieve conflictoplossingJe past strategieën toe om conflicten constructief op te lossen.
    3. Onderhandelen en compromissen sluitenJe onderhandelt en sluit compromissen waar nodig.
    4. Consensus bereiken zonder relaties te beschadigenJe werkt aan consensus zonder de relatie te verstoren.
    5. Documenteren en terugkoppelen van afsprakenJe documenteert afspraken en koppelt deze terug aan betrokkenen.
  9. Digitale netwerken en online samenwerking Je gebruikt digitale middelen voor samenwerking en waarborgt privacy en veiligheid.
    5 lessen
    1. Gebruik van sociale media en platforms voor samenwerkingJe zet sociale media en platforms in voor samenwerking op afstand.
    2. Digitale tools voor gezamenlijke projectenJe past digitale tools toe bij gezamenlijke projecten.
    3. Online communicatie etiquette en effectiviteitJe hanteert passende etiquette voor online communicatie.
    4. Virtuele meetings en webinars optimaal benuttenJe benut virtuele meetings en webinars voor effectieve samenwerking.
    5. Beveiliging en privacy bij online samenwerkingJe let op beveiliging en privacy bij online samenwerkingsvormen.
  10. Evaluatie en versterking van netwerken Je evalueert netwerkactiviteiten, deelt kennis en bouwt aan duurzame relaties.
    5 lessen
    1. Evalueren van netwerkrelaties en samenwerkingenJe beoordeelt bestaande netwerkrelaties en samenwerkingen.
    2. Lessen trekken uit successen en uitdagingenJe analyseert wat goed ging en waar verbetering mogelijk is.
    3. Netwerkstrategie bijstellen en uitbreidenJe past je netwerkstrategie aan op basis van ervaringen.
    4. Kennisdeling binnen en buiten de organisatieJe deelt kennis met anderen binnen en buiten je organisatie.
    5. Duurzame relaties opbouwen voor lange termijnJe werkt aan het opbouwen van langdurige, waardevolle relaties.
MHBO Communicatie voor non-profit organisaties 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je ontwikkelt communicatiestrategieën en voert effectieve communicatie uit binnen en buiten non-profit organisaties.

  1. Basisprincipes van communicatie Je onderzoekt communicatievormen en oefent met luisteren, feedback en doelgroepgericht werken.
    5 lessen
    1. Verbale en non-verbale communicatieJe vergelijkt verschillende manieren van communiceren en herkent hun invloed op gesprekken.
    2. Communicatiestijlen en -effectiviteitJe beoordeelt communicatiestijlen en past deze aan voor meer effectiviteit.
    3. Luisteren en vragen stellenJe oefent actief luisteren en stelt gerichte vragen om informatie te verduidelijken.
    4. Doelgroepen identificerenJe brengt doelgroepen in kaart en stemt communicatie daarop af.
    5. Feedback geven en ontvangenJe oefent met het geven en ontvangen van constructieve feedback.
  2. Interne communicatie Je organiseert heldere interne communicatie en stimuleert samenwerking binnen de organisatie.
    5 lessen
    1. Informeren van medewerkers en vrijwilligersJe informeert medewerkers en vrijwilligers op een duidelijke en gestructureerde manier.
    2. Gebruik van nieuwsbrieven en intranetJe gebruikt nieuwsbrieven en intranet om interne informatie te delen.
    3. Organiseren van interne bijeenkomstenJe plant en organiseert bijeenkomsten voor medewerkers en vrijwilligers.
    4. Betrekken van teamleden bij projectenJe betrekt teamleden actief bij projecten en initiatieven.
    5. Samenwerking tussen afdelingen bevorderenJe stimuleert samenwerking tussen verschillende afdelingen.
  3. Externe communicatie Je leert externe communicatie vormgeven en onderhouden met diverse partijen en media.
    5 lessen
    1. Publieksgerichte boodschap formulerenJe formuleert een duidelijke boodschap die aansluit bij het publiek.
    2. Contact onderhouden met stakeholdersJe onderhoudt contact met stakeholders en bouwt aan relaties.
    3. Persberichten en nieuwsartikelen schrijvenJe schrijft persberichten en nieuwsartikelen voor externe communicatie.
    4. Relaties opbouwen met media en partnersJe ontwikkelt relaties met media en samenwerkingspartners.
    5. Manieren om het imago van de organisatie te versterkenJe kiest manieren om het imago van de organisatie te versterken.
  4. Social media communicatie Je selecteert socialmediaplatformen en ontwikkelt een strategie voor online zichtbaarheid.
    5 lessen
    1. Keuze van geschikte platformenJe kiest geschikte socialmediakanalen voor jouw organisatie.
    2. Contentplanning en -strategieJe maakt een contentplanning en bepaalt een strategie voor berichten.
    3. Creëren van aantrekkelijke posts en visualsJe ontwikkelt aantrekkelijke posts en visuals voor social media.
    4. Monitoren van reacties en interactiesJe monitort reacties en interacties op socialmediakanalen.
    5. Analyseren van statistieken en bereikJe analyseert statistieken en meet het bereik van je socialmedia-activiteiten.
  5. Online en digitale communicatie Je zet digitale communicatiemiddelen in en bewaakt toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid.
    5 lessen
    1. Websites en blogs effectief inzettenJe gebruikt websites en blogs om informatie effectief te delen.
    2. E-mailcommunicatie en nieuwsbrievenJe verstuurt e-mails en nieuwsbrieven naar verschillende doelgroepen.
    3. Online evenementen en webinars promotenJe promoot online evenementen en webinars bij relevante groepen.
    4. Gebruik van digitale tools voor interactieJe past digitale tools toe voor interactieve communicatie.
    5. Toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid bewakenJe controleert of digitale communicatie toegankelijk en gebruiksvriendelijk is.
  6. Campagnes en fondsenwerving Je ontwikkelt campagnes en werft fondsen door doelgericht te communiceren.
    5 lessen
    1. Doelstellingen en doelgroep bepalenJe bepaalt de doelstellingen en doelgroep van een campagne.
    2. Boodschap en tone of voice ontwikkelenJe ontwikkelt een passende boodschap en kiest de juiste tone of voice.
    3. Promotiemiddelen inzetten (offline en online)Je selecteert en gebruikt promotiemiddelen, zowel offline als online.
    4. Betrekken van vrijwilligers en donateursJe betrekt vrijwilligers en donateurs bij de uitvoering van campagnes.
    5. Evalueren van de impact van de campagneJe evalueert de impact van een campagne op basis van resultaten.
  7. Storytelling en contentcreatie Je creëert verhalen en content die aansluiten bij de missie van de organisatie.
    5 lessen
    1. Inspirerende verhalen ontwikkelenJe ontwikkelt inspirerende verhalen die de organisatie ondersteunen.
    2. Structuur en opbouw van een verhaalJe bouwt een verhaal op met een duidelijke structuur en logische opbouw.
    3. Visuele content en fotografie gebruikenJe gebruikt visuele content en fotografie ter ondersteuning van je boodschap.
    4. Video- en audioformats inzettenJe zet video- en audioformats in om verhalen te vertellen.
    5. Aansluiten bij missie en waarden van de organisatieJe zorgt dat content aansluit bij de missie en waarden van de organisatie.
  8. Crisiscommunicatie Je bereidt communicatie voor tijdens crisissituaties en coördineert acties intern en extern.
    5 lessen
    1. Identificeren van potentiële risico’sJe signaleert mogelijke risico’s voor de organisatie.
    2. Opstellen van een communicatieplanJe stelt een communicatieplan op voor crisissituaties.
    3. Snel en adequaat reagerenJe reageert snel en adequaat bij onverwachte situaties.
    4. Coördinatie met interne en externe partijenJe stemt communicatie af met interne en externe partijen tijdens een crisis.
    5. Evalueren en leren van crisismomentenJe evalueert crisismomenten en leert van de aanpak.
  9. Communicatieplanning en strategie Je plant communicatieactiviteiten en stemt deze af op de doelen van de organisatie.
    5 lessen
    1. Jaarlijkse communicatieplanning makenJe maakt een jaarplanning voor communicatieactiviteiten.
    2. Prioriteiten stellen en middelen afstemmenJe stelt prioriteiten en stemt middelen af op de communicatiebehoefte.
    3. Budgettering en resourceplanningJe maakt een budget en plant inzet van mensen en middelen.
    4. Monitoring en rapportage van resultatenJe monitort en rapporteert over de behaalde resultaten.
    5. Afstemmen met beleids- en organisatiedoelenJe stemt communicatie af met het beleid en de doelen van de organisatie.
  10. Evaluatie en verbetering van communicatie Je verzamelt feedback en analyseert communicatie om verbeteringen door te voeren.
    5 lessen
    1. Feedback van doelgroepen verzamelenJe haalt feedback op bij verschillende doelgroepen.
    2. Analyseren van bereik en effectiviteitJe analyseert het bereik en de effectiviteit van communicatieactiviteiten.
    3. Benchmarken met andere organisatiesJe vergelijkt communicatieprestaties met andere organisaties.
    4. Procesverbeteringen doorvoerenJe voert verbeteringen door in communicatieprocessen.
    5. Innovatieve communicatiemethoden toepassenJe past innovatieve communicatiemethoden toe in de praktijk.

Zo studeer je

Je studeert online in je eigen tempo, in de leeromgeving van Business Training Holland. De opleidingsduur is de verwachte tijd om de opleiding te doorlopen; de serviceduur is de ruimere periode waarin de opleiding voor je beschikbaar blijft. De serviceduur gaat in bij je uitnodiging voor de leeromgeving.

Vakinhoudelijke coaching (optioneel)

Wil je hulp van een docent bij de inhoud? Kies een coachingpakket, direct bij je inschrijving of later. Een pakket is een aantal uren coaching, geen aantal sessies.

  • 2 uur€ 200,00pakket 1, excl. btw
  • 3 uur€ 300,00pakket 2, excl. btw
  • 4 uur€ 400,00pakket 3, excl. btw
  • 5 uur€ 500,00pakket 4, excl. btw
  • 6 uur€ 600,00pakket 5, excl. btw

Algemene vragen over je opleiding beantwoordt Advies & Voorlichting, kosteloos.

Eindtoets en diploma

slagingsgrens van de eindtoets
80%
herkansing kosteloos
1
per volgende poging, excl. btw
€ 75,00

Je rondt de opleiding af met een eindtoets met meerkeuzevragen. Je slaagt bij 80% of meer. Eén herkansing is kosteloos; een volgende herkansing is betaald. De prijs daarvan is € 75,00 excl. btw per poging.

Digitaal diploma van Business Training Holland, vakgebied Non-profit. Business Training Holland reikt het diploma zelf uit; het is geen overheidsdiploma of erkende graad.

Meer in Non-profit

Basisopleiding

Basisopleiding Bestuurskunde

Duur
6 maanden
Vakgebied
Non-profit

Je onderzoekt hoe overheidsorganisaties functioneren en leert beleidsprocessen te analyseren. Zo kun je binnen een publieke organisatie bijdragen aan beleid, communicatie en verantwoording.

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Bestuursrecht

Duur
6 maanden
Vakgebied
Non-profit

Je onderzoekt hoe bestuursrecht werkt en past regels en procedures toe op praktijkvoorbeelden. Zo kun je juridische vraagstukken binnen een overheidsorganisatie analyseren en behandelen.

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Coaching in de praktijk

Duur
6 maanden
Vakgebied
Non-profit

Je past coachingsvaardigheden toe in gesprekken, stelt doelen en actieplannen op en begeleidt individuen en groepen bij hun ontwikkeling. Zo ondersteun je collega’s of…

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw

Alle opleidingen in Non-profit

Twijfel je of deze opleiding bij je past?

Advies & Voorlichting denkt kosteloos met je mee. Bel 088 550 4 500 (op werkdagen van 8.30 tot 17.00 uur) of laat je binnen 24 uur op werkdagen terugbellen.

Bel mij terug Persoonlijk advies