Ga naar inhoud

HBO Welzijn

HBO Coaching in de praktijk (6 maanden)

Je voert coachingsgesprekken en past communicatietechnieken toe in uiteenlopende situaties. Daarmee begeleid je cliënten effectief en professioneel in hun ontwikkeling.

Opleidingsduur
6 maanden
Niveau
HBO
Studiewijze
Online Zelfstudie
Afronding
Digitaal diploma

Voor wie

Je leert cliënten begeleiden en coachen op hbo-niveau binnen het welzijnswerk. Ook als je al werkt en je coachingsvaardigheden wilt versterken, kun je met deze opleiding aan de slag.

Instapkennis

Enige ervaring in het begeleiden van mensen of interesse in coaching op hbo-niveau wordt aanbevolen.

Wat je leert

  • Je kunt coachingsgesprekken voeren met aandacht voor structuur, ethiek en doelgerichtheid.
  • Je kunt verschillende coachingsmodellen en technieken toepassen in uiteenlopende situaties.
  • Je kunt effectief communiceren, feedback geven en omgaan met weerstand bij coachees.
  • Je kunt reflecteren op je eigen handelen en ontwikkelpunten benoemen.
  • Je kunt coachtrajecten opzetten, documenteren en evalueren.
  • Je kunt gesprekken met cliënten voorbereiden, structureren en afronden.
  • Je kunt schriftelijk helder, professioneel en privacybewust communiceren.
  • Je kunt digitale middelen verantwoord en effectief inzetten in contact met cliënten.

Programma

Deze opleiding bestaat uit 2 modules met samen 20 hoofdstukken en 200 lessen.

HBO Coaching in de praktijk 10 hoofdstukken · 100 lessen

Je past coachingsvaardigheden toe in verschillende praktijksituaties en ontwikkelt een professionele coachhouding.

  1. Basisprincipes van coaching Je onderzoekt de basis van coaching, de rol van de coach en leert omgaan met ethische grenzen en afspraken.
    10 lessen
    1. Wat is coaching en wat niet?Je verkent wat coaching inhoudt en waar het zich van andere vormen onderscheidt.
    2. Verschil tussen coaching, therapie en mentoringJe vergelijkt coaching met therapie en mentoring en benoemt de verschillen.
    3. De rol van de coach in veranderingsprocessenJe onderzoekt hoe je als coach bijdraagt aan veranderingsprocessen.
    4. Ethische richtlijnen en beroepscodeJe maakt kennis met ethische richtlijnen en de beroepscode voor coaches.
    5. Grenzen van coaching (doorverwijzen)Je leert wanneer doorverwijzen nodig is en waar de grenzen van coaching liggen.
    6. Het coachcontract en afsprakenJe stelt afspraken op en maakt een coachcontract met de coachee.
    7. Coachdoelen formuleren met de coacheeJe formuleert samen met de coachee concrete coachdoelen.
    8. Vertrouwen en veiligheid opbouwenJe bouwt aan vertrouwen en een veilige coachrelatie.
    9. Het belang van neutraliteit en empathieJe onderzoekt het belang van neutraliteit en empathie in je houding.
    10. Taalgebruik en houding van de coachJe let op je taalgebruik en houding als coach in gesprekken.
  2. Communicatievaardigheden Je oefent met gespreksvaardigheden zoals luisteren, vragen stellen, feedback geven en omgaan met weerstand.
    10 lessen
    1. Actief luisterenJe past actief luisteren toe in coachgesprekken.
    2. Open en gesloten vragen stellenJe stelt open en gesloten vragen en kiest bewust voor het juiste type vraag.
    3. Samenvatten en reflecterenJe vat samen en reflecteert tijdens gesprekken om helderheid te creëren.
    4. Stiltes benutten in gesprekkenJe benut stiltes als onderdeel van het coachproces.
    5. Non-verbale communicatie herkennenJe herkent en benoemt non-verbale signalen bij de coachee.
    6. Feedback geven en ontvangenJe geeft en ontvangt feedback op een constructieve manier.
    7. Assertieve communicatieJe communiceert assertief in verschillende situaties.
    8. Metacommunicatie toepassenJe past metacommunicatie toe om het gesprek te sturen.
    9. Luisteren naar wat niet gezegd wordtJe luistert naar onderliggende boodschappen van de coachee.
    10. Omgaan met weerstand in gesprekkenJe gaat om met weerstand en spanning in gesprekken.
  3. Zelfreflectie en professioneel handelen Je reflecteert op je eigen handelen, herkent valkuilen en ontwikkelt een professionele coachhouding.
    10 lessen
    1. Persoonlijke waarden en overtuigingenJe onderzoekt je eigen waarden en overtuigingen als coach.
    2. Reflectiemethoden (bijv. STARR, kernkwadranten)Je past verschillende reflectiemethoden toe op je coachpraktijk.
    3. Valkuilen en blinde vlekken herkennenJe herkent je valkuilen en blinde vlekken in het coachen.
    4. De invloed van eigen emotiesJe staat stil bij de invloed van je eigen emoties op het coachproces.
    5. Leren van feedback en praktijkervaringJe leert van feedback en praktijkervaringen.
    6. Coachhouding ontwikkelenJe werkt aan het ontwikkelen van een coachhouding.
    7. Kritisch denken en oordelen uitstellenJe stelt oordelen uit en denkt kritisch na over situaties.
    8. Omgaan met ethische dilemma’sJe gaat om met ethische dilemma’s in de praktijk.
    9. Persoonlijke ontwikkelplannen makenJe maakt een persoonlijk ontwikkelplan voor jezelf als coach.
    10. Intervisie toepassenJe past intervisie toe om te leren van collega’s.
  4. Gespreksmodellen en coachtechnieken Je maakt kennis met verschillende gespreksmodellen en past diverse coachtechnieken toe.
    10 lessen
    1. GROW-modelJe werkt met het GROW-model in coachgesprekken.
    2. Oplossingsgericht coachenJe past oplossingsgericht coachen toe bij vraagstukken.
    3. Socratisch coachenJe gebruikt socratische vraagstelling in gesprekken.
    4. Transactionele Analyse in coachingJe past Transactionele Analyse toe in coachsituaties.
    5. RET (Rationeel Emotieve Therapie) toepassenJe oefent met RET-technieken in coaching.
    6. Provocatief coachenJe probeert provocatief coachen uit in een gesimuleerde situatie.
    7. Motivational InterviewingJe zet Motivational Interviewing in om motivatie te versterken.
    8. Kernkwaliteiten en kernkwadrantenJe onderzoekt kernkwaliteiten en kernkwadranten in coaching.
    9. Voice Dialogue (delen van de persoonlijkheid)Je past Voice Dialogue toe om verschillende delen te verkennen.
    10. Systemisch coachen (bijv. genogram, opstellingen)Je werkt met systemische technieken zoals genogram en opstellingen.
  5. Psychologische basiskennis Je verdiept je in psychologische basiskennis die relevant is voor coaching en leert de grenzen daarvan kennen.
    10 lessen
    1. GedragspsychologieJe onderzoekt gedragspsychologie en het effect op coaching.
    2. Persoonlijkheidsmodellen (Big Five, MBTI)Je vergelijkt verschillende persoonlijkheidsmodellen.
    3. Motivatie en veranderingsprocessenJe analyseert motivatie en veranderingsprocessen bij coachees.
    4. Stress en burn-outJe herkent signalen van stress en burn-out.
    5. CopingstrategieënJe bespreekt copingstrategieën in coachgesprekken.
    6. Levensfasen en ontwikkelingJe kijkt naar levensfasen en ontwikkeling van cliënten.
    7. De rol van overtuigingen en mindsetJe onderzoekt de invloed van overtuigingen en mindset.
    8. EmotieregulatieJe leert technieken voor emotieregulatie.
    9. Zelfbeeld en zelfvertrouwenJe bespreekt zelfbeeld en zelfvertrouwen in coaching.
    10. Grenzen van psychologische kennis in coachingJe bepaalt waar de grenzen liggen van psychologische kennis in coaching.
  6. Coachmethoden in diverse werkvelden Je past coachmethoden toe in uiteenlopende werkvelden zoals zorg, onderwijs, bedrijfsleven en overheid.
    10 lessen
    1. Coaching in de zorg (bijv. bij mantelzorgers)Je onderzoekt coaching bij mantelzorgers in de zorg.
    2. Coaching in het onderwijs (bijv. leerlingbegeleiding)Je past coaching toe bij leerlingbegeleiding in het onderwijs.
    3. Coaching in het bedrijfsleven (bijv. loopbaan, leiderschap)Je verkent coaching bij loopbaan- en leiderschapsvragen in organisaties.
    4. Coaching bij overheidsinstantiesJe bekijkt coaching binnen overheidsinstanties.
    5. Re-integratie en arbeidscoachingJe oefent met re-integratie en arbeidscoaching.
    6. Gezinscoaching en opvoedondersteuningJe onderzoekt gezinscoaching en opvoedondersteuning.
    7. Teamcoaching in organisatiesJe past teamcoaching toe in organisaties.
    8. Coaching bij interculturele vraagstukkenJe gaat aan de slag met coaching bij interculturele vraagstukken.
    9. Coaching bij veranderprocessenJe begeleidt veranderprocessen met coaching.
    10. Ondernemerschap en coachingJe onderzoekt de rol van ondernemerschap in coaching.
  7. Organisatie van coachingtrajecten Je organiseert coachingtrajecten van intake tot afronding en werkt samen met andere professionals.
    10 lessen
    1. Intake en vraagverhelderingJe voert intakegesprekken en verheldert de coachvraag.
    2. SMART-doelen opstellenJe stelt SMART-doelen op voor het traject.
    3. Planning van sessies en faseringJe plant sessies en bepaalt de fasering van het traject.
    4. Evaluatie en bijstelling van trajectenJe evalueert en stelt het coachtraject bij waar nodig.
    5. Verslaglegging en documentatieJe legt gesprekken en voortgang vast in documentatie.
    6. Vertrouwelijkheid en AVG-wetgevingJe waarborgt vertrouwelijkheid en houdt rekening met de AVG.
    7. Afronding en nazorgJe rondt het traject af en biedt nazorg.
    8. Samenwerking met andere professionalsJe werkt samen met andere professionals indien nodig.
    9. Gebruik van digitale tools in coachingJe gebruikt digitale tools ter ondersteuning van coaching.
    10. Dossiervorming en rapportageJe vormt dossiers en rapporteert over het traject.
  8. Omgaan met diversiteit en inclusie Je leert omgaan met diversiteit en inclusie en past deze kennis toe in coachgesprekken.
    10 lessen
    1. Culturele sensitiviteitJe ontwikkelt culturele sensitiviteit in coaching.
    2. Gender en seksuele diversiteitJe herkent gender- en seksuele diversiteit bij coachees.
    3. Taalbarrières en communicatieJe overbrugt taalbarrières in communicatie.
    4. Coaching bij mensen met een beperkingJe coacht mensen met een beperking op passende wijze.
    5. Sociaal-economische achtergrond en coachingJe houdt rekening met sociaal-economische verschillen.
    6. Stereotypen en vooroordelen herkennenJe herkent en benoemt stereotypen en vooroordelen.
    7. Inclusieve taal gebruikenJe gebruikt inclusieve taal in je gesprekken.
    8. Coaching in multiculturele contextenJe past coaching toe in multiculturele contexten.
    9. Intersectionaliteit in coachingJe houdt rekening met intersectionaliteit bij coachees.
    10. Gelijkwaardigheid in de coachrelatieJe bevordert gelijkwaardigheid in de coachrelatie.
  9. Ethiek en beroepshouding Je verdiept je in ethiek, beroepshouding en het bewaken van professionele grenzen in coaching.
    10 lessen
    1. Beroepsethiek en professionele standaardenJe onderzoekt beroepsethiek en professionele standaarden.
    2. Ethische dilemma’s besprekenJe bespreekt ethische dilemma’s in coaching.
    3. Macht en afhankelijkheid in coachingJe herkent macht en afhankelijkheid in de coachrelatie.
    4. Vertrouwelijkheid en integriteitJe waarborgt vertrouwelijkheid en integriteit.
    5. Grenzen bewaken in de coachrelatieJe bewaakt grenzen in de relatie met de coachee.
    6. Verantwoordelijkheid nemen voor eigen handelenJe neemt verantwoordelijkheid voor je eigen handelen.
    7. Reflecteren op professioneel gedragJe reflecteert op je professioneel gedrag als coach.
    8. Klachtenprocedures en aansprakelijkheidJe maakt kennis met klachtenprocedures en aansprakelijkheid.
    9. Onafhankelijkheid vs. opdrachtgeversbelangJe onderzoekt onafhankelijkheid ten opzichte van opdrachtgevers.
    10. Lidmaatschap beroepsvereniging (bijv. NOBCO)Je bekijkt het belang van lidmaatschap van een beroepsvereniging.
  10. Onderzoek en kwaliteitsontwikkeling Je voert praktijkgericht onderzoek uit en werkt aan kwaliteitsverbetering binnen je coachpraktijk.
    10 lessen
    1. Praktijkgericht onderzoek uitvoerenJe voert praktijkgericht onderzoek uit binnen coaching.
    2. Probleemstelling en doel formulerenJe formuleert een heldere probleemstelling en doel.
    3. Onderzoeksmethoden in coachingJe kiest passende onderzoeksmethoden voor coaching.
    4. Dataverzameling (interviews, observaties, etc.)Je verzamelt data via interviews en observaties.
    5. Analyseren en interpreteren van dataJe analyseert en interpreteert verzamelde data.
    6. Rapporteren in begrijpelijke taalJe rapporteert onderzoeksresultaten in begrijpelijke taal.
    7. Reflectie op eigen coachpraktijkJe reflecteert op je eigen coachpraktijk met onderzoeksresultaten.
    8. Continue verbetering van methodenJe werkt aan continue verbetering van je methoden.
    9. Gebruik maken van literatuur en bronnenJe gebruikt literatuur en bronnen ter onderbouwing.
    10. Presentatie van onderzoeksresultatenJe presenteert onderzoeksresultaten aan betrokkenen.
HBO Communiceren met cliënten 10 hoofdstukken · 100 lessen

Je voert effectieve gesprekken met cliënten, past verschillende communicatietechnieken toe en stemt je communicatie af op diverse situaties.

  1. Communicatieve basisvaardigheden Je ontwikkelt basisvaardigheden voor effectieve mondelinge en schriftelijke communicatie met cliënten.
    10 lessen
    1. Actief luisterenJe past luistertechnieken toe om informatie en gevoelens van cliënten goed te begrijpen.
    2. Open en gesloten vragenJe oefent met het stellen van verschillende soorten vragen voor gerichte informatie.
    3. Non-verbale communicatie herkennenJe leert signalen als houding en gezichtsuitdrukking bij cliënten te interpreteren.
    4. Feedback geven en ontvangenJe traint het constructief geven en ontvangen van feedback in gesprekken.
    5. Samenvatten van informatieJe vat gesprekken samen om helderheid en wederzijds begrip te bevorderen.
    6. Spreektempo en intonatie beheersenJe stemt je spreektempo en intonatie af op de situatie en de cliënt.
    7. Omgaan met taalbarrièresJe gaat om met taalverschillen en zoekt naar begrijpelijke communicatie.
    8. Clarificeren van onduidelijkhedenJe verduidelijkt onduidelijke informatie door door te vragen en te spiegelen.
    9. Empathisch reagerenJe reageert inlevend en toont begrip voor de situatie van de cliënt.
    10. Schriftelijke communicatie basistechniekenJe past basisregels toe voor duidelijke en correcte schriftelijke communicatie.
  2. Interpersoonlijke communicatie Je versterkt je vaardigheden in het opbouwen van professionele relaties en het omgaan met verschillende cliëntsituaties.
    10 lessen
    1. Relatieopbouw met cliëntenJe bouwt op een respectvolle manier een vertrouwensband op met cliënten.
    2. ConflicthanteringstechniekenJe past technieken toe om conflicten te herkennen en te hanteren.
    3. Grenzen aangeven en respecterenJe geeft je eigen grenzen aan en respecteert die van de ander.
    4. Culturele sensitiviteitJe houdt rekening met culturele verschillen in communicatie.
    5. Omgaan met emoties bij cliëntenJe herkent en benoemt emoties bij cliënten en reageert passend.
    6. Vertrouwen creërenJe creëert een sfeer waarin cliënten zich veilig en gehoord voelen.
    7. Verbaal en non-verbaal congruent zijnJe stemt je verbale en non-verbale communicatie op elkaar af.
    8. Positieve framingJe gebruikt positieve formuleringen om gesprekken constructief te houden.
    9. Motiveren en stimulerenJe stimuleert en motiveert cliënten in hun communicatie en gedrag.
    10. Herkennen van communicatiestijlenJe herkent verschillende communicatiestijlen en past je aanpak daarop aan.
  3. Communiceren in zorgcontext Je communiceert effectief in zorgsituaties, met aandacht voor privacy, ethiek en complexe onderwerpen.
    10 lessen
    1. Medische terminologie begrijpelijk makenJe legt medische termen uit op een manier die cliënten begrijpen.
    2. Communicatie rondom privacy en vertrouwelijkheidJe bewaakt vertrouwelijkheid en privacy in gesprekken met cliënten.
    3. Gesprekken voorbereiden en structurerenJe bereidt gesprekken voor en brengt structuur aan in het verloop.
    4. Informed consent uitleggenJe licht het belang van informed consent toe aan cliënten.
    5. Omgaan met lastige of emotionele onderwerpenJe bespreekt moeilijke of gevoelige onderwerpen op een zorgvuldige manier.
    6. Communicatie bij mantelzorgersJe communiceert met mantelzorgers over de situatie van de cliënt.
    7. Ethische overwegingen in communicatieJe weegt ethische aspecten mee in je communicatie met cliënten.
    8. Communicatie tijdens crisissituatiesJe blijft effectief communiceren tijdens crisissituaties.
    9. Grenzen tussen professioneel en persoonlijkJe bewaakt de balans tussen professioneel en persoonlijk contact.
    10. Gebruik van hulpmiddelen in communicatieJe zet hulpmiddelen in om communicatie te ondersteunen waar nodig.
  4. Gespreksvoeringstechnieken Je past gespreksvoeringstechnieken toe om gesprekken doelgericht en gestructureerd te laten verlopen.
    10 lessen
    1. Motiverende gespreksvoeringJe gebruikt motiverende technieken om cliënten te activeren.
    2. Gespreksdoelen formulerenJe formuleert duidelijke doelen voor elk gesprek.
    3. Omgaan met weerstandJe gaat om met weerstand van cliënten tijdens gesprekken.
    4. Samenvatten en doorvragenJe vat samen en vraagt door om de kern te achterhalen.
    5. Effectief afronden van gesprekkenJe rond gesprekken effectief af en zorgt voor duidelijke afspraken.
    6. Reflectieve luistertechniekenJe past reflectief luisteren toe om dieper begrip te krijgen.
    7. Openings- en afsluitingszinnenJe opent en sluit gesprekken op een professionele manier.
    8. Gespreksnotities makenJe maakt gespreksnotities die de kern van het gesprek weergeven.
    9. Rollen in een gesprek (spreker, luisteraar)Je neemt verschillende rollen in tijdens gesprekken en herkent die van de ander.
    10. Gebruik van stiltesJe gebruikt stiltes bewust als onderdeel van het gesprek.
  5. Schriftelijke communicatie met cliënten Je ontwikkelt vaardigheden voor duidelijke, correcte en klantgerichte schriftelijke communicatie met cliënten.
    10 lessen
    1. E-mails professioneel opstellenJe stelt professionele e-mails op gericht aan cliënten.
    2. Verslaglegging en rapportageJe maakt heldere en volledige verslagen en rapportages.
    3. Klantgerichte taal gebruikenJe gebruikt taal die aansluit bij de wensen van de cliënt.
    4. Privacy en AVG in schriftelijke communicatieJe houdt rekening met privacyregels bij schriftelijke communicatie.
    5. Complexe informatie helder verwoordenJe vertaalt complexe informatie naar begrijpelijke teksten.
    6. Correct taalgebruik en spellingJe let op correct taalgebruik en spelling in alle communicatie.
    7. Structureren van tekstenJe brengt structuur aan in je teksten voor overzicht en duidelijkheid.
    8. Gebruik van sjablonenJe past sjablonen toe om efficiënt te werken.
    9. Feedback verwerken in tekstenJe verwerkt ontvangen feedback in je teksten.
    10. Communiceren via digitale platformsJe communiceert via digitale platforms op een professionele manier.
  6. Digitale communicatie Je leert verantwoord en effectief communiceren met cliënten via digitale middelen en platforms.
    10 lessen
    1. Ethisch gebruik van digitale middelenJe houdt rekening met ethische aspecten bij digitaal contact met cliënten.
    2. Sociale media en privacyJe beschermt privacy van cliënten op sociale media.
    3. Chat- en videocommunicatie met cliëntenJe communiceert via chat en video op een professionele manier.
    4. Digitale toegankelijkheidJe zorgt dat digitale communicatie toegankelijk is voor iedereen.
    5. Online etiketten en omgangsvormenJe past passende omgangsvormen toe bij online communicatie.
    6. Beveiliging en vertrouwelijkheid onlineJe waarborgt vertrouwelijkheid en veiligheid in digitale communicatie.
    7. Digitale hulpmiddelen inzetten bij communicatieJe gebruikt digitale hulpmiddelen om communicatie te ondersteunen.
    8. Omgaan met misverstanden onlineJe herkent en corrigeert misverstanden in online gesprekken.
    9. Multimodale communicatie begrijpenJe begrijpt het gebruik van verschillende communicatiemiddelen tegelijk.
    10. Evalueren van digitale communicatiemiddelenJe beoordeelt de effectiviteit van digitale communicatievormen.
  7. Klantgerichtheid en servicegericht communiceren Je stemt je communicatie af op klantwensen en levert servicegericht contact in uiteenlopende situaties.
    10 lessen
    1. Klantwensen signalerenJe signaleert wensen en behoeften van cliënten in gesprekken.
    2. Oplossingsgericht denken en communicerenJe denkt en communiceert oplossingsgericht bij vragen of problemen.
    3. Omgaan met klachtenJe handelt professioneel bij klachten van cliënten.
    4. Proactieve communicatieJe neemt initiatief in het contact met cliënten.
    5. Klanttevredenheid metenJe meet klanttevredenheid door het stellen van gerichte vragen.
    6. Onderkennen van klantbehoeftenJe herkent en benoemt behoeften van de cliënt.
    7. Respectvolle communicatieJe communiceert respectvol, ook in lastige situaties.
    8. RelatiemanagementJe onderhoudt relaties met cliënten op een professionele manier.
    9. Grenzen van dienstverlening aangevenJe geeft duidelijk aan wat wel en niet mogelijk is in de dienstverlening.
    10. Follow-up en nazorgJe volgt cliënten op en biedt nazorg waar nodig.
  8. Cultuursensitieve communicatie Je communiceert effectief met cliënten uit diverse culturen en houdt rekening met culturele gevoeligheden.
    10 lessen
    1. Culturele diversiteit herkennenJe herkent verschillen en overeenkomsten in culturele achtergronden.
    2. Vooroordelen en stereotypes vermijdenJe voorkomt het gebruik van vooroordelen en stereotypes in gesprekken.
    3. Communiceren met anderstaligenJe communiceert duidelijk met cliënten die een andere taal spreken.
    4. Non-verbale verschillen tussen culturenJe houdt rekening met non-verbale signalen uit verschillende culturen.
    5. Respect tonen voor culturele waardenJe toont respect voor waarden en normen van andere culturen.
    6. Etnische gevoeligheden in gesprekkenJe herkent en benoemt etnische gevoeligheden in communicatie.
    7. Interculturele conflicthanteringJe past technieken toe bij interculturele conflicten.
    8. Taalniveau aanpassen aan doelgroepJe stemt je taalgebruik af op het taalniveau van de cliënt.
    9. Cultuurspecifieke communicatievormenJe herkent en past cultuurspecifieke communicatievormen toe.
    10. Betrekken van culturele tolken of mediatorsJe schakelt culturele tolken of mediators in wanneer dat nodig is.
  9. Psychologische aspecten van communicatie Je verdiept je in psychologische processen die communicatie beïnvloeden en past inzichten toe in de praktijk.
    10 lessen
    1. Basiskennis psychologie van communicatieJe gebruikt basiskennis over communicatiepsychologie in gesprekken.
    2. Omgaan met weerstand en defensief gedragJe gaat om met weerstand en defensief gedrag bij cliënten.
    3. Herkennen van stress en spanningJe herkent signalen van stress en spanning bij jezelf en cliënten.
    4. Grenzen van eigen invloedJe bepaalt waar je invloed ligt in de communicatie.
    5. Zelfreflectie in communicatieJe reflecteert op je eigen rol en gedrag in het contact met cliënten.
    6. Stressreductie technieken toepassenJe past technieken toe om stress te verminderen bij jezelf en de cliënt.
    7. Signaleren van mentale gezondheidsproblemenJe signaleert mogelijke mentale gezondheidsproblemen bij cliënten.
    8. Ondersteunen bij gedragsveranderingJe ondersteunt cliënten bij het veranderen van gedrag.
    9. Effect van lichaamstaal op emotieJe herkent het effect van lichaamstaal op emoties.
    10. Verbinding leggen via empathieJe legt verbinding met cliënten door empathisch te reageren.
  10. Professionele communicatieontwikkeling Je werkt aan je professionele ontwikkeling in communicatie en past reflectie en feedback toe.
    10 lessen
    1. Communicatie-evaluatie en feedbackJe evalueert je communicatie en vraagt actief om feedback.
    2. Reflectie op eigen communicatiestijlJe reflecteert op je eigen communicatiestijl en past deze aan waar nodig.
    3. Oefenen van presentaties en gesprekkenJe oefent met het voeren van presentaties en gesprekken.
    4. Samenwerken met collega’s en ketenpartnersJe werkt effectief samen met collega’s en ketenpartners.
    5. Rol van communicatie in kwaliteitszorgJe herkent de rol van communicatie in het waarborgen van kwaliteit.
    6. Omgaan met ethische dilemma’sJe gaat om met ethische dilemma’s in communicatie.
    7. Continu leren en verbeterenJe blijft jezelf ontwikkelen in communicatieve vaardigheden.
    8. Effectief gebruik van communicatietoolsJe gebruikt communicatietools om je werk te ondersteunen.
    9. Grenzen en beroepsethiekJe bewaakt grenzen en handelt volgens beroepsethiek.
    10. Zelfmanagement en stressbeheersingJe past technieken toe voor zelfmanagement en stressbeheersing.

Zo studeer je

Je studeert online in je eigen tempo, in de leeromgeving van Business Training Holland. De opleidingsduur is de verwachte tijd om de opleiding te doorlopen; de serviceduur is de ruimere periode waarin de opleiding voor je beschikbaar blijft. De serviceduur gaat in bij je uitnodiging voor de leeromgeving.

Vakinhoudelijke coaching (optioneel)

Wil je hulp van een docent bij de inhoud? Kies een coachingpakket, direct bij je inschrijving of later. Een pakket is een aantal uren coaching, geen aantal sessies.

  • 2 uur€ 200,00pakket 1, excl. btw
  • 3 uur€ 300,00pakket 2, excl. btw
  • 4 uur€ 400,00pakket 3, excl. btw
  • 5 uur€ 500,00pakket 4, excl. btw
  • 6 uur€ 600,00pakket 5, excl. btw

Algemene vragen over je opleiding beantwoordt Advies & Voorlichting, kosteloos.

Eindtoets en diploma

slagingsgrens van de eindtoets
80%
herkansing kosteloos
1
per volgende poging, excl. btw
€ 75,00

Je rondt de opleiding af met een eindtoets met meerkeuzevragen. Je slaagt bij 80% of meer. Eén herkansing is kosteloos; een volgende herkansing is betaald. De prijs daarvan is € 75,00 excl. btw per poging.

Digitaal diploma van Business Training Holland, vakgebied Welzijn. Business Training Holland reikt het diploma zelf uit; het is geen overheidsdiploma of erkende graad.

Meer in Welzijn

Basisopleiding

Basisopleiding Activiteiten voor ouderen organiseren

Duur
6 maanden
Vakgebied
Welzijn

Je leert activiteiten ontwikkelen en organiseren die aansluiten bij de wensen en mogelijkheden van ouderen. Je vergroot je inzetbaarheid in het welzijnswerk door doelgericht…

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Basisvaardigheden welzijn

Duur
6 maanden
Vakgebied
Welzijn

Je leert gesprekken voeren, gedrag observeren en activiteiten organiseren in het welzijnswerk. Zo kun je cliënten en groepen effectief ondersteunen in hun dagelijkse functioneren.

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Begeleiden bij zelfredzaamheid in zorg en welzijn

Duur
6 maanden
Vakgebied
Welzijn

Je leert cliënten ondersteunen bij dagelijkse taken en het vergroten van hun zelfstandigheid op het gebied van zorg, huishouden en financiën. Zo draag je…

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw

Alle opleidingen in Welzijn

Twijfel je of deze opleiding bij je past?

Advies & Voorlichting denkt kosteloos met je mee. Bel 088 550 4 500 (op werkdagen van 8.30 tot 17.00 uur) of laat je binnen 24 uur op werkdagen terugbellen.

Bel mij terug Persoonlijk advies