Ga naar inhoud

MHBO Facilitair

MHBO Facilitair en Hospitality (6 maanden)

Je voert facilitaire en hospitality-taken uit, beheert processen en zorgt voor gastvrije dienstverlening. Daarmee organiseer en coördineer je werkzaamheden binnen facilitaire en hospitality-omgevingen.

Opleidingsduur
6 maanden
Niveau
MHBO
Studiewijze
Online Zelfstudie
Afronding
Digitaal diploma

Voor wie

Je verdiept je in facilitaire dienstverlening en hospitality op MHBO-niveau. Je organiseert processen en werkt samen met anderen.

Instapkennis

Basiskennis van facilitaire dienstverlening of hospitality is aanbevolen, maar niet verplicht.

Wat je leert

  • Je kunt facilitaire processen analyseren en structureren binnen een organisatie.
  • Je kunt onderhouds- en inkoopplannen opstellen en contracten met leveranciers beheren.
  • Je kunt logistiek en voorraadbeheer uitvoeren en de kwaliteit van facilitaire diensten bewaken.
  • Je kunt veiligheids- en duurzaamheidsmaatregelen toepassen in de werkomgeving.
  • Je kunt effectief communiceren met diverse stakeholders en samenwerken in facilitaire teams.
  • Je kunt gastvrijheid en klantgerichtheid toepassen in verschillende situaties.
  • Je kunt dagelijkse werkzaamheden en evenementen organiseren en coördineren in hospitality.
  • Je kunt financiële en marketingtaken uitvoeren in een horecagelegenheid.

Programma

Deze opleiding bestaat uit 2 modules met samen 20 hoofdstukken en 100 lessen.

MHBO Facilitaire zaken 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je voert facilitaire taken uit, beheert processen en ontwikkelt vaardigheden voor professioneel facilitair management.

  1. Inleiding tot facilitaire zaken Je verkent de basis en het belang van facilitaire zaken en hun invloed op organisaties.
    5 lessen
    1. Definitie en belang van facilitaire dienstverleningJe onderzoekt wat facilitaire dienstverlening inhoudt en waarom deze van waarde is.
    2. De rol van facilitaire zaken binnen een organisatieJe bekijkt hoe facilitaire zaken bijdragen aan het functioneren van een organisatie.
    3. Verschillende onderdelen van facilitaire dienstverleningJe maakt kennis met de verschillende onderdelen van het facilitaire werkveld.
    4. Trends en ontwikkelingen in de facilitaire sectorJe volgt recente ontwikkelingen en trends binnen de facilitaire sector.
    5. De impact van facilitaire zaken op de bedrijfsvoeringJe analyseert hoe facilitaire zaken de bedrijfsvoering beïnvloeden.
  2. Facilitair management Je leert de taken van een facilitair manager en het vormgeven van facilitair beleid.
    5 lessen
    1. De verantwoordelijkheden van een facilitair managerJe benoemt de verantwoordelijkheden van een facilitair manager in de praktijk.
    2. Het opstellen en uitvoeren van facilitair beleidJe stelt facilitair beleid op en vertaalt dit naar concrete uitvoering.
    3. Coördinatie van facilitaire diensten en processenJe coördineert diverse facilitaire diensten en processen.
    4. Het belang van samenwerking met andere afdelingenJe onderzoekt hoe samenwerking met andere afdelingen verloopt.
    5. Evaluatie en bijsturing van facilitaire prestatiesJe evalueert prestaties en stuurt facilitaire processen bij waar nodig.
  3. Gebouwbeheer en onderhoud Je beheert gebouwen, stelt onderhoudsplannen op en waarborgt veiligheid en kostenbeheersing.
    5 lessen
    1. Basisprincipes van gebouwbeheer en -onderhoudJe past basisprincipes toe voor het beheer en onderhoud van gebouwen.
    2. Het opstellen van onderhoudsplannen en -schema'sJe maakt onderhoudsplannen en plant onderhoudswerkzaamheden.
    3. Het belang van veiligheid en gezondheidsvoorschriftenJe houdt rekening met veiligheids- en gezondheidsvoorschriften.
    4. Kostenbeheer en budgettering voor onderhoudJe beheert kosten en stelt budgetten op voor onderhoud.
    5. Het inzetten van technologie voor gebouwbeheerJe zet technologie in om gebouwbeheer te verbeteren.
  4. Inkoop en contractbeheer Je voert inkoop uit, beheert contracten en beoordeelt leveranciers en risico’s.
    5 lessen
    1. Het inkoopproces voor facilitaire diensten en productenJe doorloopt het inkoopproces voor facilitaire diensten en producten.
    2. Het opstellen en beheren van contracten met leveranciersJe stelt contracten op en houdt toezicht op de naleving ervan.
    3. Evalueren en selecteren van leveranciersJe vergelijkt en selecteert leveranciers op basis van criteria.
    4. Het belang van onderhandelen en prijsafsprakenJe voert onderhandelingen en maakt prijsafspraken.
    5. Risicobeheer in inkoop- en contractbeheerJe herkent risico’s in het inkoop- en contractbeheer en beheerst deze.
  5. Logistiek en voorraadbeheer Je organiseert logistiek, beheert voorraden en past technologie toe voor efficiënt beheer.
    5 lessen
    1. Basisprincipes van logistiek en voorraadbeheerJe past basisprincipes van logistiek en voorraadbeheer toe.
    2. Het organiseren van interne en externe logistiekJe organiseert interne en externe logistieke processen.
    3. Beheer van voorraden en magazijnprocessenJe beheert voorraden en optimaliseert magazijnprocessen.
    4. Het belang van efficiëntie en kostenbeheersingJe let op efficiëntie en beheerst kosten in logistieke processen.
    5. Het gebruik van technologie in logistiek en voorraadbeheerJe gebruikt technologie om logistiek en voorraadbeheer te ondersteunen.
  6. Facilitaire diensten Je krijgt inzicht in facilitaire diensten en bewaakt de kwaliteit en klantgerichtheid.
    5 lessen
    1. Overzicht van verschillende facilitaire dienstenJe maakt een overzicht van diverse facilitaire diensten.
    2. Het organiseren en coördineren van facilitaire dienstenJe organiseert en coördineert facilitaire dienstverlening.
    3. Kwaliteitsbewaking van facilitaire dienstverleningJe controleert de kwaliteit van de dienstverlening.
    4. Klantgerichtheid en dienstverlening binnen facilitaire zakenJe richt je op klantgericht werken binnen facilitaire taken.
    5. Het meten van klanttevredenheid en feedbackJe meet klanttevredenheid en verwerkt feedback.
  7. Veiligheid en gezondheid Je past veiligheidsmanagement toe en stelt noodplannen op voor een veilige werkomgeving.
    5 lessen
    1. Basisprincipes van veiligheidsmanagementJe past basisprincipes van veiligheidsmanagement toe.
    2. Wet- en regelgeving op het gebied van veiligheid en gezondheidJe past wet- en regelgeving toe op het gebied van veiligheid en gezondheid.
    3. Risicoanalyse en -beheersing in de werkomgevingJe voert risicoanalyses uit en beheerst risico’s op de werkvloer.
    4. Het opstellen van noodplannen en evacuatieproceduresJe stelt noodplannen en evacuatieprocedures op.
    5. Training en bewustwording van medewerkers over veiligheidJe traint medewerkers en vergroot hun veiligheidsbewustzijn.
  8. Duurzaamheid in facilitaire zaken Je ontwikkelt en implementeert duurzaamheidsbeleid en rapporteert over milieuprestaties.
    5 lessen
    1. Het belang van duurzaamheid in de facilitaire sectorJe onderzoekt waarom duurzaamheid relevant is in facilitair werk.
    2. Strategieën voor milieuvriendelijk beheer en inkoopJe past strategieën toe voor milieuvriendelijk beheer en inkoop.
    3. Het verminderen van afval en energieverbruikJe vermindert afval en energieverbruik binnen facilitaire processen.
    4. Het opstellen van een duurzaamheidsbeleidJe stelt een duurzaamheidsbeleid op voor de organisatie.
    5. Rapporteren over duurzaamheidsinitiatieven en -prestatiesJe rapporteert over de resultaten van duurzaamheidsinitiatieven.
  9. Communicatie en samenwerking Je verbetert communicatie en samenwerking binnen en buiten het facilitaire team.
    5 lessen
    1. Effectieve communicatie binnen facilitair managementJe communiceert effectief binnen het facilitair management.
    2. Samenwerking met interne en externe stakeholdersJe werkt samen met interne en externe partijen.
    3. Het belang van teamwerk in facilitaire projectenJe stimuleert teamwerk bij facilitaire projecten.
    4. Conflictoplossing en onderhandelen binnen teamsJe lost conflicten op en onderhandelt binnen teams.
    5. Evalueren van samenwerking en communicatieprocessenJe evalueert samenwerking en communicatieprocessen.
  10. Professionele ontwikkeling in facilitaire zaken Je werkt aan je eigen ontwikkeling en volgt trends en innovaties in het facilitaire vakgebied.
    5 lessen
    1. Het belang van continue professionele ontwikkelingJe onderzoekt het belang van blijven leren binnen het vakgebied.
    2. Mogelijkheden voor opleidingen en certificeringenJe verkent mogelijkheden voor verdere opleidingen.
    3. Netwerken en kennisuitwisseling binnen de sectorJe bouwt een netwerk op en wisselt kennis uit met vakgenoten.
    4. Reflectie op persoonlijke groei en loopbaanplanningJe reflecteert op je persoonlijke groei en plant je loopbaan.
    5. Trends en innovaties in de facilitaire sectorJe volgt trends en innovaties in de facilitaire sector.
MHBO Hospitality 10 hoofdstukken · 50 lessen

Je leert gastvrijheid toepassen, service verlenen, communiceren met gasten en collega’s en processen in hospitality organiseren.

  1. Inleiding tot de hospitalitysector Je onderzoekt de basis van hospitality, de sectoren en de ontwikkeling van gastvrijheid door de tijd.
    5 lessen
    1. Wat is hospitality en waarom is het belangrijk voor de economie?Je onderzoekt hoe hospitality bijdraagt aan de economie en welke rol het speelt in de samenleving.
    2. Verschillende takken van de hospitality-industrie (hotels, restaurants, evenementen, toerisme)Je vergelijkt verschillende branches binnen hospitality, zoals hotels, restaurants en toerisme.
    3. De rol van gastvrijheid in klanttevredenheidJe bespreekt hoe gastvrijheid invloed heeft op de tevredenheid van gasten.
    4. Belang van klantgericht werken in de hospitalitysectorJe analyseert hoe klantgericht werken leidt tot betere service in hospitality.
    5. De geschiedenis en ontwikkeling van de hospitality-industrieJe bekijkt hoe de hospitality-industrie zich heeft ontwikkeld en veranderd.
  2. Gastvrijheid en klantgerichte service Je leert klantgericht werken, service verlenen en omgaan met verschillende gasten en situaties.
    5 lessen
    1. Het belang van klantgerichtheid in de hospitalitysectorJe onderzoekt waarom klantgerichtheid belangrijk is voor gastvrijheid.
    2. Het bieden van gepersonaliseerde service aan gastenJe oefent met het bieden van service die aansluit bij de wensen van de gast.
    3. Het verschil tussen goede en slechte klantenserviceJe herkent verschillen tussen goede en minder goede service aan gasten.
    4. Het belang van een positieve houding en uitstralingJe leert hoe een positieve houding bijdraagt aan de ervaring van de gast.
    5. Omgaan met lastige gasten en klachten op een professionele manierJe oefent met het professioneel omgaan met klachten en lastige situaties.
  3. Communicatie en interpersoonlijke vaardigheden Je ontwikkelt communicatieve en sociale vaardigheden voor contact met gasten en collega’s.
    5 lessen
    1. Het belang van communicatie in de hospitalitysectorJe onderzoekt hoe communicatie het contact met gasten en collega’s beïnvloedt.
    2. Verbale en non-verbale communicatie met gastenJe oefent met verbale en non-verbale communicatie in hospitality.
    3. Actief luisteren en empathie tonenJe past actief luisteren toe en toont empathie in gesprekken.
    4. Effectief samenwerken met collega’s en andere afdelingenJe werkt samen met collega’s en andere afdelingen aan een goede dienstverlening.
    5. Het omgaan met culturele verschillen in communicatieJe leert omgaan met culturele verschillen in communicatie met gasten.
  4. Horeca management en organisatie Je krijgt inzicht in de organisatie en het management van horecagelegenheden.
    5 lessen
    1. De structuur van een horecagelegenheid (bijv. restaurants, hotels)Je bekijkt hoe een horecagelegenheid is opgebouwd en welke functies er zijn.
    2. De rol van managers en leidinggevenden in hospitalityJe onderzoekt de taken van managers en leidinggevenden in hospitality.
    3. Het organiseren van dagelijkse operationele takenJe leert dagelijkse taken organiseren en structureren in een horecazaak.
    4. Plannen en coördineren van evenementen en reserveringenJe plant en coördineert evenementen en reserveringen.
    5. Het beheren van voorraden en het zorgen voor een efficiënt werkprocesJe beheert voorraden en zorgt voor een efficiënt werkproces.
  5. Hygiëne en veiligheid in de hospitalitysector Je past hygiëne- en veiligheidsregels toe in hospitality en leert personeel hierin te trainen.
    5 lessen
    1. Het belang van hygiëne voor gasttevredenheid en gezondheidJe onderzoekt hoe hygiëne bijdraagt aan tevredenheid en gezondheid van gasten.
    2. Basisprincipes van voedselveiligheid en HACCPJe leert de basis van voedselveiligheid en hygiënisch werken.
    3. Het naleven van veiligheidsnormen in een horecagelegenheidJe past veiligheidsnormen toe binnen een horecagelegenheid.
    4. Het voorkomen van ongelukken en incidentenJe leert maatregelen nemen om ongelukken en incidenten te voorkomen.
    5. Het trainen van personeel in hygiëne- en veiligheidsproceduresJe traint personeel in hygiëne- en veiligheidsprocedures.
  6. Food & beverage management Je beheert food & beverage processen, menu’s, voorraad en personeelstraining in service.
    5 lessen
    1. Het belang van kwaliteitscontrole in voedsel- en drankservicesJe controleert de kwaliteit van voedsel- en drankservices.
    2. Het beheren van menu's en het aanpassen aan klantbehoeftenJe beheert menu’s en past deze aan op de wensen van gasten.
    3. Het opstellen van prijslijsten en menu-optiesJe stelt prijslijsten en menu-opties op.
    4. Het bestellen en beheren van voedsel- en drankvoorradenJe bestelt en beheert voorraden voor food & beverage.
    5. Het trainen van personeel in het serveren en presenteren van gerechten en drankenJe traint personeel in het serveren en presenteren van gerechten en dranken.
  7. Gastbeleving en eventmanagement Je organiseert evenementen en zorgt voor een gastvrije beleving en samenwerking met partners.
    5 lessen
    1. Het creëren van een uitzonderlijke gastbelevingJe creëert een gastbeleving die aansluit bij de verwachtingen van gasten.
    2. Het organiseren en coördineren van evenementen (bruiloften, vergaderingen, feesten)Je organiseert en coördineert verschillende soorten evenementen.
    3. Het belang van het aankleding van de locatie en sfeerJe besteedt aandacht aan de aankleding en sfeer van de locatie.
    4. Het opstellen van draaiboeken en tijdsplanning voor evenementenJe stelt draaiboeken en tijdsplanningen op voor evenementen.
    5. Het samenwerken met leveranciers en andere partners bij evenementenJe werkt samen met leveranciers en partners bij het organiseren van evenementen.
  8. Toerisme en gastvrijheid Je onderzoekt de rol van toerisme in hospitality en organiseert activiteiten voor gasten.
    5 lessen
    1. De rol van toerisme in de hospitalitysectorJe analyseert hoe toerisme samenhangt met hospitality.
    2. Het begrijpen van de behoeften van toeristische gastenJe brengt de wensen van toeristische gasten in kaart.
    3. Het organiseren van excursies en activiteiten voor gastenJe organiseert excursies en activiteiten voor gasten.
    4. Het samenwerken met lokale toerisme- en recreatiebedrijvenJe werkt samen met lokale toerisme- en recreatiebedrijven.
    5. Duurzaam toerisme en verantwoorde gastvrijheidJe past principes van duurzaam toerisme en verantwoorde gastvrijheid toe.
  9. Financiën en budgettering in hospitality Je leert financiële basisprincipes, budgetbeheer en het analyseren van kosten in hospitality.
    5 lessen
    1. Basisprincipes van financiën in de hospitalitysectorJe past financiële basisprincipes toe in hospitality.
    2. Het beheren van een budget voor een horecagelegenheidJe beheert het budget van een horecagelegenheid.
    3. Het analyseren van kosten en het verbeteren van winstgevendheidJe analyseert kosten en zoekt manieren om de winstgevendheid te verbeteren.
    4. Het belang van prijsstrategieën en promotiesJe onderzoekt prijsstrategieën en promoties voor horecazaken.
    5. Het bijhouden van de inkomsten en uitgaven van een horecagelegenheidJe houdt inkomsten en uitgaven van een horecagelegenheid bij.
  10. Marketing en klantrelatiebeheer Je past marketing toe, beheert klantrelaties en verzamelt feedback voor verbetering.
    5 lessen
    1. Het belang van marketing voor het aantrekken van gastenJe onderzoekt hoe marketing gasten aantrekt in hospitality.
    2. Het gebruik van sociale media en online platforms voor promotieJe gebruikt sociale media en online platforms voor promotie.
    3. Het ontwikkelen van klantgerichte marketingcampagnesJe ontwikkelt campagnes gericht op de wensen van de klant.
    4. Het opbouwen van klantrelaties en loyaliteitJe bouwt klantrelaties op en stimuleert loyaliteit.
    5. Het verzamelen en analyseren van klantfeedback voor verbeteringJe verzamelt en analyseert klantfeedback om de dienstverlening te verbeteren.

Zo studeer je

Je studeert online in je eigen tempo, in de leeromgeving van Business Training Holland. De opleidingsduur is de verwachte tijd om de opleiding te doorlopen; de serviceduur is de ruimere periode waarin de opleiding voor je beschikbaar blijft. De serviceduur gaat in bij je uitnodiging voor de leeromgeving.

Vakinhoudelijke coaching (optioneel)

Wil je hulp van een docent bij de inhoud? Kies een coachingpakket, direct bij je inschrijving of later. Een pakket is een aantal uren coaching, geen aantal sessies.

  • 2 uur€ 200,00pakket 1, excl. btw
  • 3 uur€ 300,00pakket 2, excl. btw
  • 4 uur€ 400,00pakket 3, excl. btw
  • 5 uur€ 500,00pakket 4, excl. btw
  • 6 uur€ 600,00pakket 5, excl. btw

Algemene vragen over je opleiding beantwoordt Advies & Voorlichting, kosteloos.

Eindtoets en diploma

slagingsgrens van de eindtoets
80%
herkansing kosteloos
1
per volgende poging, excl. btw
€ 75,00

Je rondt de opleiding af met een eindtoets met meerkeuzevragen. Je slaagt bij 80% of meer. Eén herkansing is kosteloos; een volgende herkansing is betaald. De prijs daarvan is € 75,00 excl. btw per poging.

Digitaal diploma van Business Training Holland, vakgebied Facilitair. Business Training Holland reikt het diploma zelf uit; het is geen overheidsdiploma of erkende graad.

Meer in Facilitair

Basisopleiding

Basisopleiding Basis van beveiliging

Duur
6 maanden
Vakgebied
Facilitair

Je leert risico’s en dreigingen herkennen, beveiligingsmaatregelen toepassen en incidenten rapporteren. Zo kun je bijdragen aan een veilige werkomgeving op verschillende locaties.

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Evenementenorganisatie

Duur
6 maanden
Vakgebied
Facilitair

Je organiseert zelfstandig een evenement, van het formuleren van doelstellingen tot het evalueren en rapporteren van resultaten. Zo kun je in een facilitaire rol…

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw
Basisopleiding

Basisopleiding Facilitaire zaken

Duur
6 maanden
Vakgebied
Facilitair

Je analyseert en organiseert facilitaire processen en diensten, stelt onderhoudsplannen op en beheert contracten. Zo draag je bij aan een efficiënte en veilige werkomgeving.

€ 999 excl. btw€ 1.208,79 incl. btw

Alle opleidingen in Facilitair

Twijfel je of deze opleiding bij je past?

Advies & Voorlichting denkt kosteloos met je mee. Bel 088 550 4 500 (op werkdagen van 8.30 tot 17.00 uur) of laat je binnen 24 uur op werkdagen terugbellen.

Bel mij terug Persoonlijk advies